Pengaruh Gaya Kepemimpinan Situasional, Disiplin Kerja, Dan Motivasi Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Bumi Aki Group | PERPUSTAKAAN UNIVERSITAS BINANIAGA INDONESIA FAKULTAS EKONOMI DAN BISNIS

Pencarian berdasarkan :

SEMUA Pengarang Subjek ISBN/ISSN Pencarian Spesifik

Pencarian terakhir:

Teks

Pengaruh Gaya Kepemimpinan Situasional, Disiplin Kerja, Dan Motivasi Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Bumi Aki Group

NOVIAWATI, Rani Aryani - Nama Orang;

Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh gaya kepemimpinan situasional, disiplin kerja, dan motivasi kerja terhadap kinerja karyawan Bumi Aki Group. Penelitian ini menggunakan pendekatan kuantitatif dengan mengumpulkan data melalui metode survey. Populasi dalam penelitian ini adalah karyawan tetap yang sudah bekerja di Bumi Aki Group selama lebih dari 1 tahun. Pengambilan sampel menggunakan metode simple random sampling dengan jumlah 191 responden dengan metode analisis regresi linear berganda. Hasil penelitian ini menunjukan bahwa gaya kepemimpinan situasional, disiplin kerja dan Motivasi Kerja berpengaruh positif dan signifikan baik secara parsial maupun simultan atau bersama-sama. Hasil analisis koefisien dterminasi diperoleh sebesar 54,1%, yang berarti kontribusi variabel gaya kepemimpinan situasional, disiplin kerja, dan motivasi kerja terhadap kinerja karyawan Bumi Aki Group sebesar 54,1%,, sedangkan sisanya dipengaruhi oleh faktor lain di luar penelitian.

Ketersediaan

JURNAL (Jurnal) 658.3 NOV p

JMS.005.2024

Tersedia

Informasi Detail

Judul Seri: -
No. Panggil: 658.3 NOV p
Penerbit: Bogor : Universitas Binaniaga Indonesia Fakultas Ekonomi Dan Bisnis., 2024
Deskripsi Fisik: 16 hal., il
Bahasa: Indonesia
ISBN/ISSN: -
Klasifikasi: 658.3 NOV p
Tipe Isi: -
Tipe Media: -
Tipe Pembawa: -
Edisi: -
Subjek: Jurnal Manajemen SDM
Info Detail Spesifik: -
Pernyataan Tanggungjawab: NOVIAWATI, Rani Aryani

Versi lain/terkait

Tidak tersedia versi lain

Lampiran Berkas

Tidak Ada Data

Komentar

Anda harus masuk sebelum memberikan komentar