Analisis Budaya Kerja Model OCAI (Organizational Culture Assessment Instrument) Dan Kecocokan Karyawan Model DISC (Dominant,Influence,Stable, Compliance) Di Bagian Staff Kantor Pada PT. Untung Terus Sejahtera Bogor | PERPUSTAKAAN UNIVERSITAS BINANIAGA INDONESIA FAKULTAS EKONOMI DAN BISNIS

Pencarian berdasarkan :

SEMUA Pengarang Subjek ISBN/ISSN Pencarian Spesifik

Pencarian terakhir:

Teks

Analisis Budaya Kerja Model OCAI (Organizational Culture Assessment Instrument) Dan Kecocokan Karyawan Model DISC (Dominant,Influence,Stable, Compliance) Di Bagian Staff Kantor Pada PT. Untung Terus Sejahtera Bogor

MARE, SIMARE LORITA - Nama Orang;

Tidak Tersedia Deskripsi

Ketersediaan

REPOSITORY MANAJEMEN 658.3 MAR a

MS.018.2015

Tersedia

Informasi Detail

Judul Seri: -
No. Panggil: 658.3 MAR a
Penerbit: Bogor : STIE Binaniaga., 2015
Deskripsi Fisik: x, 95 hal; 29 cm
Bahasa: Indonesia
ISBN/ISSN: -
Klasifikasi: -
Tipe Isi: -
Tipe Media: -
Tipe Pembawa: -
Edisi: -
Subjek: Manajemen SDM
Info Detail Spesifik: -
Pernyataan Tanggungjawab: MARE, SIMARE LORITA

Versi lain/terkait

Tidak tersedia versi lain

Lampiran Berkas

Tidak Ada Data

Komentar

Anda harus masuk sebelum memberikan komentar